× 否定から入る人(人の意見を途中で遮ってしまう人)。
× 他人のせいにする人。

ひだまりのおうちとは?

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子どもらしく、住み慣れた地域で当たり前に生活していくために、今やるべきことを考え実践していく。
社会にも発信。
地域との協力体制を図り、関係機関との連携を積極的に行いながら、
子ども達への(社会からの)問題を解決する。

ひだまりのおうちの療育

看護・保育・リハビリ等の専門職が、一人ひとりの可能性を引き出すために、遊び・集団生活を行いながら、五感を刺激して発達を促します。

そして子どもの芽生えを見つけ、自立に向けた支援をします。

募集要項

事業内容・重症心身障がい児、医療的ケア児の療育
・医療的なケア実施(Ns)

看護師・正社員

業務内容・対象児の医ケア(子どもへの指導)及び療育
・集団での個別療育
・医師や他事業所への連絡、連携会議への参加
・Nsスタッフをまとめる
・ご家族の相談及び助言
募集要件(資格等)看護師資格
雇用形態正社員
労働条件・給与 経験などを考慮の上、当社規定により決定 (試用期間3か月)
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金あり
・通勤手当 一部補助あり
・昇給 会社業績により支給あり(毎年支給実績あり)
・勤務時間(21.2日)シフト制
・休日 日曜・その他(年末年始)

看護師・パート

業務内容・対象児の医ケア(子どもへの指導)及び療育
・集団での個別療育
・医師や他事業所への連絡、連携会議への参加
・送迎業務(運転はありません)
募集要件(資格等)・看護師資格(年齢不問)
70代の方も活躍しています。
・小児看護未経験者可
小児経験のあるスタッフと相談しながら安心して働くことができます。
・病院訪問(カンファレンス参加)のため、車の運転ができれば尚可。
(できなくても可)
雇用形態パート
労働条件・給与 時給1,000〜1,500円 (試用期間3ヶ月)
※試用期間中は時給1,000円
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金あり
・通勤手当 実費支給(上限あり)
・昇給 会社業績により支給あり(毎年支給実績あり)
・勤務時間(8時~18時の間の6時間程度)
・休日 日曜・その他(年末年始)
・雇用期間 6ヶ月(原則更新)

リハビリスタッフ・パート

業務内容・対象児へのリハビリ及び療育
・集団での個別療育
・対象児が関わっている他事業所との情報共有
・連携会議への参加
・ご家族の相談及び助言
募集要件(資格等)PT・OT・STの資格
雇用形態パート
労働条件・給与 経験などを考慮の上、当社規定により決定 (試用期間3か月)
・労災保険(就業条件に応じて雇用保険に加入します)
・通勤手当 一部補助あり
・昇給 会社業績により支給あり(毎年支給実績あり)
・勤務時間(9時~18時の間の4時間以上)
・休日 日曜・その他(年末年始)